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La qualité de l’air au travail peut avoir un impact direct sur la santé et l’efficacité de vos équipes. VRAI ! Souvent sous-estimée, elle peut pourtant avoir un véritable impact. Comment améliorer concrètement l’air que respirent vos collaborateurs ? Faisons le point.
Un enjeu invisible mais pourtant bien réel
Équipement informatique, peinture, mobilier, produits d’entretien ou encore air confiné… les sources de pollution sont nombreuses dans les espaces professionnels, que ce soit dans les open spaces ou même les bureaux fermés, ce qui contribuent peu à peu à dégrader la qualité de l’air que l’on respire.
Quelles conséquences possibles ?
Pour veiller à conserver une bonne qualité de l’air, il est essentiel de :
Intégrer la qualité de l’air dans la politique QVCT
Pour aller encore plus loin, la qualité de l’air peut être intégrée dans une démarche globale de Qualité de Vie et de Conditions de Travail (QVCT) afin de l’inscrire dans la stratégie de l’entreprise.
Pour ce faire, trois leviers peuvent être mis en place :
Les conseils de votre expert-comptable pour améliorer la qualité d'air au travail :
Vous limiterez ainsi par la même occasion les risques de panne et dangers pouvant avoir un impact direct sur la santé de vos équipes et la productivité de votre entreprise.
Vous l’aurez compris, se soucier de la qualité de l’air au travail participe de façon indirecte au bien-être au travail et à la performance globale de l’entreprise. Cela constitue un véritable marqueur de la stratégie RSE de l’entreprise.
Et pour aller encore plus loin sur les conditions de travail liées aux contraintes climatiques : nous aborderons le mois prochain les obligations des employeurs face à la canicule au bureau.
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